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SOLUÇÕES EM RH | TERCEIRIZAÇÃO | FACILITIES

Soluções com Pessoas. Resultados para sua empresa.

Há mais de 20 anos, empresas e condomínios de Goiânia confiam na Sectors para terceirização de mão de obra, recrutamento, treinamento e gestão de facilities — com as pessoas certas, nos lugares certos.

+20 anos
de mercado em soluções com pessoas
+500
colaboradores ativos hoje
GO e DF
Goiânia, Brasília e região

Presente nos setores que mais exigem qualidade e confiança

  • Empresas
  • RH Corporativo
  • Condomínios
  • Lojas e Shoppings
  • Indústrias
  • Eventos

O CUSTO REAL DA TERCEIRIZAÇÃO AMADORA

Você sabe quanto custa manter a operação no “mais ou menos”?

A maioria dos gestores só descobre o prejuízo quando já é tarde. Veja o que uma terceirização mal feita custa de verdade:

Rotatividade que não para

R$ 4.800 a R$ 12.000

é o custo médio para repor um único funcionário operacional no Brasil — entre rescisão, seleção, treinamento e perda de produtividade nos primeiros 90 dias.

Se você troca 3 porteiros por ano, são até R$ 36.000 jogados fora.

Faltas sem cobertura

67% dos condomínios em Goiânia

já ficaram pelo menos um turno sem porteiro por falta não coberta pelo fornecedor.

Morador liga reclamando. Você improvisa. A assembleia cobra. O ciclo se repete.

Risco trabalhista silencioso

R$ 15.000 a R$ 80.000

é a faixa de condenação média em ações trabalhistas de terceirização irregular na região de Goiânia (TRT-18).

Se o fornecedor não paga encargos corretamente, a conta vem pra você como tomador de serviço.

Supervisão fantasma

82% dos gestores

que trocaram de fornecedor disseram que o principal motivo foi a falta de supervisão e acompanhamento.

Ninguém atende o telefone. Ninguém visita. Ninguém resolve. Até que você cansa.

Se você se identificou com pelo menos uma dessas situações, saiba: o problema não é a terceirização. O problema é como ela é feita.

Existe um jeito diferente. E ele começa com as pessoas certas nos lugares certos.

Quero conhecer a solução

NOSSOS SERVIÇOS

Soluções completas para quem não aceita meia operação

Cada serviço da Sectors é desenhado para funcionar como extensão da sua gestão — com equipe própria, supervisão ativa e SLA claro.

Portaria 24h

Controle de acesso profissional que funciona de verdade — 24 horas, 7 dias, 365 dias.

  • Porteiros treinados em protocolos de segurança e atendimento cordial
  • Controle rigoroso de visitantes, entregas e prestadores de serviço
  • Escala completa com cobertura imediata de faltas e férias
  • Ronda patrimonial e vigilância preventiva integrada

Limpeza Condominial

Áreas comuns impecáveis sem você precisar fiscalizar. Checklist diário, supervisão semanal, relatório mensal.

  • Halls, elevadores, garagens, salões de festa e áreas de lazer
  • Equipe fixa que conhece o condomínio e os moradores
  • Produtos profissionais adequados a cada superfície
  • Cronograma de limpeza pesada (vidros, fachadas, caixas d'água)

Limpeza Comercial

Ambientes que recebem público precisam de limpeza que se nota — e que passa em qualquer auditoria.

  • Shoppings, lojas, escritórios e coworkings
  • Protocolos de alta circulação com reposição contínua de insumos
  • Equipe treinada em apresentação pessoal e discrição
  • Flexibilidade de horários (madrugada, finais de semana, feriados)

Limpeza Industrial

Normas técnicas não são sugestão — são obrigação. Nossa equipe é treinada em NR-32, biossegurança e protocolos críticos.

  • Limpeza hospitalar e áreas críticas (UTI, centro cirúrgico, laboratórios)
  • Ambientes industriais com exigências de ANVISA e vigilância sanitária
  • EPIs adequados e descarte correto de resíduos
  • Equipe certificada e com treinamento periódico obrigatório

Equipes para Eventos

Montou o evento? A operação de limpeza e portaria é por nossa conta. Equipes sob demanda, prontas para qualquer escala.

  • Feiras agropecuárias, eventos corporativos, congressos e formaturas
  • Equipe uniformizada, treinada e pontual — sem surpresas no dia
  • Escalas flexíveis de 1 dia a 30 dias, conforme sua necessidade
  • Gestão completa: nós montamos, executamos e desmontamos a operação

Recrutamento e Seleção

Encontramos os profissionais certos para sua operação — com rigor técnico e avaliação comportamental.

  • Entrevista comportamental estruturada
  • Verificação de referências e antecedentes
  • Triagem técnica por competências
  • Período de experiência supervisionado

Treinamento e Desenvolvimento (T&D)

Capacitação contínua que transforma equipes operacionais em times de alta performance.

  • Programas customizados por segmento e função
  • Reciclagem periódica e atualização de normas
  • Desenvolvimento de liderança para supervisores
  • Onboarding estruturado para novos colaboradores

Consultoria em RH

Plano de Cargos e Salários + Avaliação de Clima Organizacional para empresas que querem reter talentos.

  • Pesquisa de clima organizacional
  • Plano de cargos e salários
  • Política salarial competitiva
  • Estratégias de retenção de talentos

QUEM SOMOS

Soluções com Pessoas há mais de 20 anos

A Sectors nasceu da paixão por conectar pessoas certas aos lugares certos. Somos uma consultoria completa de RH que também opera facilities — porque entendemos que toda operação de excelência começa com gente preparada.

De recrutamento e seleção a terceirização de mão de obra, de treinamento corporativo a gestão de portaria e limpeza — nossa missão é transformar a forma como empresas cuidam das suas equipes e dos seus espaços.

Sede em Goiânia, com atuação em todo o estado de Goiás e Distrito Federal.

Amélia Ferreira

CEO & Fundadora

28 anos de experiência em Recursos Humanos. Especialista em gestão de pessoas, recrutamento e desenvolvimento organizacional.

“Soluções com Pessoas”

NOSSO DIFERENCIAL

Por que a Sectors entrega o que outros prometem?

Porque nós não vendemos mão de obra. Nós instalamos um sistema.

Você é o gestor que carrega o peso de manter tudo funcionando.

Condomínio, shopping, hospital, indústria — não importa. Todo dia você acorda e precisa garantir que a portaria esteja coberta, que a limpeza esteja feita, que ninguém tenha faltado, que nenhum morador ou cliente vá reclamar.

O problema? Você contratou uma terceirização pra resolver isso — e ela se tornou mais um problema. Rotatividade alta. Supervisão ausente. Faltas sem cobertura. Ligações que ninguém atende. E no final do mês, a conta vem certinha, mas a qualidade não.

Você não precisa de mais uma empresa de facilities. Você precisa de um parceiro que funcione como extensão da sua gestão. Que entenda que por trás de cada porteiro e de cada equipe de limpeza, existe uma operação inteira que depende de pessoas certas, nos lugares certos, com o preparo certo.

É exatamente isso que a Sectors construiu nos últimos 20 anos.

Nós chamamos de Método PESSOAS — e ele é a razão pela qual nossos contratos duram anos, não meses.

Os 7 Pilares do Método PESSOAS

  1. Processo Seletivo Rigoroso

    Não contratamos qualquer candidato que aparece. Nosso processo inclui entrevista comportamental, verificação de referências, análise de perfil e período de experiência supervisionado. Resultado: profissionais comprometidos desde o primeiro dia.

  2. Escala Inteligente

    Cada operação tem escala dimensionada com folga técnica. Isso significa que quando alguém falta, a cobertura não depende de "dar um jeito" — ela já está planejada. Você nunca fica descoberto.

  3. Supervisão Dedicada

    Cada cliente tem um gestor de conta que visita a operação, resolve intercorrências e faz ponte direta com você. Não é SAC genérico. É uma pessoa real, com nome e telefone, que conhece seu espaço.

  4. SLA com Métricas Claras

    Nosso contrato não é um documento genérico. Ele define indicadores de qualidade, frequência de auditorias, tempo de resposta para substituições e penalidades caso a gente não entregue. Transparência total.

  5. Onboarding e Treinamento Contínuo

    Todo colaborador passa por integração técnica e comportamental antes de pisar no seu espaço. E o treinamento não para: reciclagens trimestrais, atualização de normas e simulações de emergência fazem parte da rotina.

  6. Atendimento Humanizado

    Terceirização não precisa ser fria. Nossos profissionais são treinados para tratar moradores, visitantes e funcionários com respeito e cordialidade. Porque a experiência do seu espaço começa na portaria e na limpeza.

  7. Substituição Rápida

    Equipe reserva treinada e pronta para atuar em até 2 horas. Falta, atestado, férias, desligamento — nenhuma dessas situações interrompe sua operação. Esse é o compromisso que nós assumimos em contrato.

Sem o Método PESSOAS

  • Rotatividade constante que desestabiliza a operação
  • Processos trabalhistas por terceirização irregular
  • Reclamações de moradores, clientes e auditores
  • Gestão "bomba-relógio" que explode quando você menos espera

Com o Método PESSOAS

  • Operação fluida que funciona mesmo quando você não está olhando
  • Tranquilidade jurídica com contrato e encargos em dia
  • Satisfação mensurável — pesquisas de clima acima de 98%
  • Tempo livre pra focar no que realmente importa na sua gestão

DEPOIMENTOS

Quem contrata a Sectors não volta atrás

Veja o que gestores de Goiânia dizem sobre trabalhar com a gente.

“Eu trocava de empresa de portaria todo ano. Sempre a mesma história: começava bem e em 3 meses já tinha falta sem cobertura, porteiro mal treinado e eu apagando incêndio. Com a Sectors, estamos no terceiro ano de contrato e nunca — nunca — ficamos um turno descoberto. Os moradores perceberam a diferença no primeiro mês.”
Carlos Eduardo M.Síndico — Condomínio Residencial, Setor Marista, Goiânia
“A limpeza de um shopping é invisível quando está boa e desastrosa quando está ruim. Nosso fluxo é de 18 mil pessoas por dia e a equipe da Sectors mantém tudo impecável. A supervisora deles está aqui toda semana, conhece cada canto do shopping. Faz dois anos que não tivemos nenhuma não-conformidade em auditoria.”
Renata OliveiraGerente de Operações — Shopping, Setor Bueno, Goiânia
“Contratei a Sectors pra uma feira agropecuária de 4 dias com 12 mil metros quadrados. Eles montaram a equipe de limpeza e portaria em 72 horas, chegaram no horário, uniformizados, com supervisor dedicado. No último dia, o coordenador do evento me perguntou quem era a empresa. Já estamos fechando o próximo contrato.”
Marcos Vinicius A.Produtor de Eventos — Feira Agropecuária, Goiânia

PERGUNTAS FREQUENTES

Tudo que você precisa saber antes de decidir

Respostas diretas para as dúvidas mais comuns de quem avalia terceirização, RH e facilities.

E se o porteiro ou o profissional de limpeza faltar? Quem cobre?

Nós cobrimos. Temos equipe reserva treinada e pronta para atuar em até 2 horas. Faltas, atestados, férias e desligamentos não interrompem sua operação — isso está previsto em contrato. Você não precisa ligar pedindo cobertura: nosso sistema de escalas já prevê essas situações automaticamente.

Quem é responsável pelos encargos trabalhistas dos funcionários?

A Sectors. Todos os colaboradores são contratados em regime CLT diretamente por nós. FGTS, INSS, férias, 13º, adicional noturno — tudo é obrigação nossa. Você recebe uma nota fiscal e paga um valor fixo mensal. Nenhum vínculo trabalhista é gerado entre os profissionais e sua empresa ou condomínio.

Vocês atendem fora de Goiânia?

Sim. Atendemos toda a região metropolitana de Goiânia, Aparecida de Goiânia, Anápolis e Brasília/DF. Para outras cidades do Centro-Oeste, consulte disponibilidade com nossa equipe comercial.

Qual o prazo mínimo de contrato?

Trabalhamos com contratos a partir de 12 meses para serviços contínuos (portaria e limpeza fixa) e contratos por demanda para eventos e serviços pontuais. O prazo existe para garantir estabilidade na operação e permitir que o Método PESSOAS funcione por completo — mas não há multa abusiva caso precise encerrar antes.

Como vocês controlam a qualidade do serviço?

Com métricas, não com achismo. Cada contrato tem SLA definido com indicadores de qualidade (checklist de limpeza, pontualidade de escala, tempo de cobertura de faltas). Além disso, nosso gestor de conta faz visitas periódicas, aplica pesquisas de satisfação e envia relatórios mensais com os resultados. Se algo está abaixo do padrão, você sabe — e nós também.

É mais barato ter CLT direto ou terceirizar com a Sectors?

Na maioria dos casos, terceirizar custa entre 15% a 30% menos do que manter equipe própria via CLT — quando você soma encargos, substituições, treinamento, uniformes, EPIs, supervisão e o custo invisível de gerenciar tudo isso. Com a Sectors, você paga um valor fixo mensal e previsível. Sem surpresas na folha, sem risco trabalhista, sem gestão operacional.

O que acontece em emergências ou situações imprevistas?

Nossa supervisão atende pelo canal direto (telefone e WhatsApp) em horário comercial, e temos plantão para emergências fora do horário. Se um colaborador passa mal durante o turno, se há uma intercorrência no condomínio ou se você precisa de reforço urgente para um evento, ligamos o protocolo de contingência e resolvemos. Não deixamos você na mão.

Posso visitar alguma operação ativa da Sectors antes de fechar contrato?

Sim, e nós incentivamos isso. Podemos agendar uma visita acompanhada a uma operação ativa em Goiânia para que você veja na prática como funciona nosso padrão de atendimento. Transparência é um dos pilares do Método PESSOAS — e começa antes do contrato.

A Sectors só faz limpeza e portaria?

Não. A Sectors é uma consultoria completa de Recursos Humanos que também opera facilities. Além de limpeza e portaria, oferecemos recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento (T&D), plano de cargos e salários, avaliação de clima organizacional e consultoria em gestão de pessoas. Facilities é uma das nossas frentes — não a única.

Como funciona o serviço de Recrutamento e Seleção?

Nosso processo de recrutamento inclui entrevista comportamental estruturada, verificação de referências e antecedentes, triagem técnica por competências e um período de experiência supervisionado. Trabalhamos tanto para preencher vagas na sua empresa quanto para selecionar os profissionais que atuarão nas nossas próprias operações de terceirização. O resultado é uma taxa de retenção muito acima da média do mercado.

Sua próxima proposta comercial está a uma conversa de distância

Você não precisa decidir agora. Precisa apenas de uma conversa de 15 minutos com alguém que entende sua operação. Sem compromisso, sem pressão — só uma proposta honesta baseada no que você realmente precisa.

Solicitar Proposta Gratuita

Ou se preferir, fale direto pelo WhatsApp: (62) 99253-3445